今天（5月11日），在省政协文教卫体和文史委员会组织下，省政协副主席赖明勇率部分省政协委员赴湖南开放大学、长沙学院，围绕“进一步完善引进和留住人才激励政策，为实施‘三高四新’战略提供人才支撑”重点课题，着重就引进、留住和培养高端科技创新人才，以及乡村振兴需要的公共服务方面人才进行调研。

　　82.6%、61.8%——在湖南开放大学，一组数据给调研组留下深刻印象：该校“农民大学生培养计划”从2014年实施以来，采用“互联网+职业教育”模式，精准培养农民大学生近6万名，82.6%的学员担任了村干部，61.8%的学员成为致富带头人，成为脱贫攻坚和乡村振兴的内生力量。调研组认为，这体现了特色鲜明的服务湖南经济社会发展的办学成果。

　　在长沙学院，调研组考察了乡村振兴研究院和人才引进情况。在委员们看来，长沙学院要加快推进“升硕”“升大学”，高水平人才队伍建设尤为关键。“十三五”期间，长沙学院柔性引进中国工程院院士1人，湖南省“百人计划”创新人才1人，全职引进学科带头人、学科方向带头人等高层次人才13名，未来还将继续加大人才引育力度。

　　赖明勇指出，高水平人才队伍，是推动学校发展上台阶的第一要素，要加大力度、多措并举，形成人才引进、项目申报、平台建设、学科发展的良性循环。要特色鲜明地培养人才，结合自身优势和特色学科，培养出更多符合社会需求的应用型人才，服务地方产业发展。要搭建平台来吸引人才，提供干事创业的广阔舞台和良好环境，进一步完善政策、优化待遇，让人才引得进更要留得住。

　　赖明勇表示，推动乡村振兴，要把人力资源开发放在首位，强化人才支撑。要通过“互联网+”、校外教学基地等创新方式整合资源，加强师资建设，优化课程设置，提升教学质量；要聚焦湖南本土特点，从与企业合作等创新思路中寻找突破口，化解困难。

　　在湖南开放大学，调研组还围绕2021年教育界委员的集体提案《关于依托开放大学进一步办好老年开放大学的建议》开展调研，深入了解当前老年教育办学体系、模式和成果，并围绕提案提出的强化组织机制、保障经费投入、建立考核机制等建议展开交流。